Retrouvez ici toutes nos ressources dédiées à la qualité de vie au travail et à la parentalité

Livres blancs

Lien parent/enfant & Conciliation vie personnelle/vie professionnelle

Découvrez dans notre guide SQVT 2021 comment renforcer le lien parent/enfant et concilier vie personnelle/vie [...]

Favorisez l’équilibre des temps de vie de vos collaborateurs parents

Avec le GUIDE 2020 de l’Observatoire de la QVT

Parentalité des salariés : clé de la qualité de vie (QVT) et de la performance

La qualité de vie au travail (QVT) n’est pas un luxe, ni un caprice... Cette « tendance » s’intéresse à : [...]

Articles et témoignages sur la qualité de vie au travail

Les bons gestes pour coucher votre bébé en toute sécurité

La mort subite du nourrisson est l’un des principaux sujets d'inquiétude des jeunes parents. Que signifie ce terme ? Qui [...]

Passer de la colère au calme: 9 conseils pour vous aider à gérer la frustration de votre enfant

Frustration, colère : 2 mots qui angoissent les parents. Et pourtant, un jour où l’autre, tous les enfants manifestent [...]

Pourquoi et comment observer son enfant ?

En parcourant un dictionnaire, nous pouvons noter que « l’observation » a deux sens distincts. D’un côté, il [...]

Réussir Parcoursup et ses choix d’orientation

Parcousup a officiellement ouvert le 20 janvier 2022 ! Un moment stressant pour de nombreuses familles… Pour y faire [...]

Le rapport de force, pourquoi l’éviter ?

Dans le monde d’aujourd’hui, il est de plus en plus difficile d’être parent. On est tellement assailli de toutes [...]

Parents, écrans, enfants

« Toutes les études montrent que les écrans non interactifs (télévision et DVD) devant lequel le bébé est [...]

Balance ta cape : trois clés pour mettre notre charge mentale au placard !

École à la maison, fermetures des classes à répétition, télétravail avec coworkers en culottes courtes… La [...]

Témoignage | Le soutien à la parentalité chez Aviva France

Témoignage | Le soutien à la parentalité chez Aviva France Sylvie CHARTIER-GUEUDET (Directrice inclusion & bien-être [...]

6 conseils pour aider vos salariés parents à concilier télétravail et classe à la maison

À compter de ce 06 avril, 12 millions d’élèves se retrouvent de nouveau confinés à la maison aux côtés de leurs [...]

Soutien à la parentalité – Editis s’engage pour une meilleure conciliation vie pro – vie perso !

2020 est une année inédite (télétravail, école à la maison, etc…), avec une conciliation entre vie personnelle et [...]

En quoi l’orientation post bac (Parcoursup) peut peser sur la charge mentale de vos salariés parents ?

L’orientation post-bac est une préoccupation majeure pour vos salariés parents qui peut générer chez eux du stress au [...]

L’orientation scolaire – une source de stress au travail pour certains de vos salariés-parents

La vie des salariés-parents est rythmée par des temps forts de la scolarité de leurs enfants, qui peuvent nécessiter des [...]

Labellisez votre marque employeur

Thématiques : label RH, marque employeur, great place to work, top employer, QVT (qualité de vie au travail), bien-être [...]

Campus Parentalité Nathan en faveur de l’épanouissement des familles des collaborat·eur·rice·s parents du groupe STEF

Interview le 17 juin 2020 de Céline MARCINIAK, Directrice Responsabilité Sociale du Groupe STEF dans la newsrse.fr STEF a [...]

Les actions de soutien à la parentalité de D&Consultants à l’égard de ses salarié(e)s

D&Consultants est une entreprise durable qui s’engage depuis plusieurs années pour améliorer la qualité de vie au [...]

Décrochage scolaire… Comment accompagner vos salariés-parents avec des solutions de soutien scolaire en ligne et de remédiation ?

En période de confinement, le décrochage scolaire est un risque potentiel.

[#SQVT : du 15 au 19 juin 2020] Innovez cette année sur vos pistes d’actions en faveur du bien-être en télétravail

Dans ce contexte exceptionnel où le télétravail (rotation des équipes dans les bureaux) et l’école à la maison [...]

[Covid-19 / Ecole à la maison] Proposez une solution à vos collaborateurs

Nathan propose aux entreprises une solution de soutien à la parentalité pour leurs collaborateurs.

[Témoignage] Les salariés se sont montrés curieux et séduits par l’initiative

Audrey Freret, Responsable des ressources humaines Groupe chez Ofracar, nous explique les raisons qui l’ont poussée à [...]

[Témoignage] Les managers aussi ont un rôle à jouer !

Laetitia Bouchacourt, responsable d’une équipe de quinze personnes au sein de la direction digitale d’une grande [...]

Qualité de vie au travail (QVT) : droits et devoirs

En France, le Code du travail s’implique depuis de nombreuses années déjà dans l’équilibre vie professionnelle-vie [...]

[Témoignage] Qualité de vie au travail : « L’entreprise et ses salariés ont tout à y gagner ! »

Aglaé Souchon, Responsable des ressources humaines chez Sejer, nous explique les raisons qui l’ont poussée à initier [...]

Parentalité en entreprises, la fin des tabous ?

Cumuler un emploi salarié avec le fait d’être parent nécessite une organisation sans faille au quotidien. Un challenge [...]

10 ans d’engagement pour l’équilibre des temps de vie. Joyeux anniversaire l’OPE !

Mardi 22 janvier 2019, nous avons célébré les 10 ans de l’OPE (l’Observatoire de la Parentalité en Entreprise), le [...]

Nathan partenaire de la charte éthique QWANT Junior

Signée par Nathan en octobre 2018, cette charte va dans le sens de la protection des droits de l'enfant. Elle revendique [...]

Quelles sont les attentes des nouveaux talents ?

Pour recruter de nouveaux talents, les entreprises doivent attirer les jeunes qui arrivent sur le marché du travail. Une [...]

Parentalité : concrètement, on fait quoi ?

Au-delà des effets d'annonce, les entreprises mettent en place des actions concrètes visant à appréhender la [...]

L’équilibre entre vies personnelle et professionnelle, un levier pour les entreprises

DRH et dirigeants d'entreprise l'ont compris et l'intègrent de plus en plus : pour être productifs, les collaborateurs ont [...]

Webinaires

Convention annuelle de l’Observatoire de la QVT

La conciliation entre vie professionnelle et responsabilités éducatives, ainsi que la monoparentalité sont deux [...]

CONFÉRENCES PARENTALITÉ : Pour mieux comprendre ce nouveau dispositif RH et se placer au cœur des problématiques des salariés-parents

Florence Millot pédopsychologue et experte en parentalité, témoigne de son expérience et répond à nos questions

PARENTALITÉ ET QVT : quel enjeu et quelles solutions mettre en place pour accompagner et soutenir vos salariés-parents ?

Pour nous en parler, nous interrogerons Aglaé Souchon, Responsable des Ressources Humaines de l’entreprise Sejer.