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Témoignage | Le soutien à la parentalité chez Aviva France Sylvie CHARTIER-GUEUDET (Directrice inclusion & bien-être au Travail chez Aviva France) : « Le 1er janvier 2019, Aviva France a mis en place une Direction de l’inclusion et du Bien-Etre dont j’assure la Direction afin de structurer les différentes actions que nous avons initiées depuis maintenant plus de 10 […]
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2020 est une année inédite (télétravail, école à la maison, etc…), avec une conciliation entre vie personnelle et vie professionnelle parfois difficile.
Au-delà de cette situation exceptionnelle, le groupe Editis s’engage pour un meilleur équilibre des temps de vie, notamment par sa polique de soutien à la parentalité.
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Interview le 17 juin 2020 de Céline MARCINIAK, Directrice Responsabilité Sociale du Groupe STEF dans la newsrse.fr
STEF a mis en place un partenariat éducatif innovant pour l’inclusion et l’appui scolaire des enfants de ses salariés.
Télécharger notre NOUVEAU guide entreprises : « Concilier vie professionnelle et responsabilités éducatives : mieux comprendre pour agir ! » (en partenariat avec l’Observatoire de la QVT).
